在2015-2016财年，澳大利亚为海外移民提供了190，000个永久居民名额，其中包括128，550名技术移民，包括澳大利亚雇主赞助的移民、技术移民和投资移民。在澳大利亚，哪些职业的技术移民可以轻松找到合适的工作？

根据最新的《海斯季刊》(Hays Quarterly Report)，澳大利亚最需要的专业人士是在会计、财务规划、医疗保健、保险、法律和营销方面有一定经验的人，这种需求在短期内不会减少。

Hanas Australia和新西兰总经理尼克·德里雅尼斯(Nick Deligiannis)表示:“这些领域的专业人士非常擅长找工作，未来有保障，因为未来几年雇主仍需要他们的技能和经验。如果他们能够不断提升自己的技能，与社交媒体、互联网以及行业和招聘人员保持联系，并使用数字技术，那么他们将在职业生涯中不断取得成功。“报告还说，澳大利亚特别缺乏会计人才，如工资官员。其他需求较高的工作包括:应付账款明细账专家、财务文员、信用控制人员、应收账款专家和簿记员。

澳大利亚许多州和地区对建筑师的需求也在增加。目前，澳大利亚正在不断引进新的住宅建筑和商业项目，从而增加了对中级建筑师、项目建筑师和室内设计师的需求。

此外，澳大利亚金融规划行业新的资格要求也导致该行业出现许多职位空缺，尤其是银行。随着学历水平的提高，已经缺乏人才的市场压力更大。因此，对注册财务会计师或具有学术资格的财务会计师的需求很大。”尼克说。

澳大利亚不断扩大的养老金服务行业也导致案例经理兼协调员林

《瀚纳仕季度报告》的声明，即澳大利亚的海外留学签证行业非常需要熟练的专业人员，尤其是人寿保险和半保险的理赔员、保险经纪人、管理人员和养老金处理专家。

报告还提到，澳大利亚市场最明显的趋势是对数字人才的需求不断增加，而且没有任何下降的迹象。数字制作人、内容制作人、搜索分析师、数字宣传员和数字营销协调员都被公司招聘。一般的沟通和营销移民主管也有需求，以及那些有特殊技能的人，如内部沟通、不断变化的沟通和数字沟通技能。