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瑞典议会批准了一项新的工作许可法，这将使一些非欧盟公民更难获得瑞典工作许可。

同时，新的劳工移民法还包含一些法律条款，可以使某些移民更容易在该国申请工作许可。

将为某些高素质、高学历的个人引入一种新的居留许可，也称为“人才签证”。

“这是瑞典朝着正确方向迈出的一步，”绿党发言人拉斯穆斯·林说。

与此同时，之前所谓的驱逐人才已成为新法律改进的目标，政界人士希望这样可以减少因工作许可文件中的小错误而被驱逐的移民人数。

“多年来，驱逐人才一直是一个问题。但是，瑞典将从 6 月 1 日起实施新立法，”中央党的移民发言人乔尼·卡托 (Jonny Cato) 说到。

瑞典旧的移民立法是从 2008 年开始的，新法律包的一个核心方面是新的要求，即申请人必须签署工作合同才能获得工作许可。以前，有工作机会就可以获得工作许可。

然而，一些政党希望法律更加严格，例如温和党，他们希望工资要求至少为瑞典平均月薪的 85%——不包括季节性工人，每月上限约为 27500 克朗。新立法要求是，要求带家人的劳务移民必须证明他们能够养家糊口，这对于许多劳务移民来说可能难以满足。

“你为什么要从世界的另一端来到瑞典做清洁工，每月挣 13000 克朗？”温和党发言人玛丽亚·马尔默·斯泰纳加德说。

温和党、基督教民主党和瑞典民主党也希望取消 “Spårbyte”（track change），该政策目前允许寻求庇护者在庇护申请被拒绝时申请工作许可。各方还希望停止或限制个人协助工作的劳工移民，因为他们认为该部门存在工作许可欺诈的普遍问题。

社会民主党对取消“Spårbyte”持开放态度，社会民主党议员 Carina Ohlsson 表示，这些法律是“第一步”，社民党将考虑在未来采取进一步措施。

Stenergard 承诺，如果温和党赢得 9 月的选举，他们将进一步收紧工作许可的规定。

她说：“我们将采取行动制止欺诈，停止‘Spårbyte’，停止劳务移民寻求个人帮助，我们将引入更高的工资要求。”

瑞典新移民法将于2022年6月1日生效。