随着离开欧洲的临近和对进口工人签证要求的收紧，移民政策的不确定性(如尹移民最适合去哪个国家)增加了中国和欧洲工人找工作的难度，也使得企业很难找到合适的人。
据报道，沙夫茨伯里在伦敦金融时报有250家房地产公司，在伦敦西区有近600家商店，在伦敦唐人街有高密度的房产。大量亚洲工人在英国的就业机会显然受到德国对爱尔兰法律的限制。商店受到越来越多的影响，许多中国餐馆找不到工人。
网上签证申请程序仍需简化。目前，每10名前往欧洲的中国游客中只有一名来到伦敦。这远远不够.不确定性在于这样一个事实，即欧盟工人是否能顺利留在英国也是未知的。这带来了很多“
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上周，一个独立委员会的报告建议让技术工人更容易来到英国。移民咨询委员会的建议包括取消对二级和高中级技术工人的限制，简化申请程序。在英国的英国退出欧盟和自由流动的废除之后，二等雇佣合同将扩展到欧盟工人等。
大问题，英国退出欧盟给工业带来人力资源短缺"据报道，上述提议将对政府施加压力，迫使其改变将净移民减少到数千人的政策。